7月23日，公司党委组织召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会，对主题教育期间公司班子成员调研形成的成果进行汇报交流。集团公司党委第五巡回指导组郭立平到会指导。

主题教育启动之后，公司班子成员带队，组成7个调研组，分别到泰国区域项目总部、电工处、装璜公司、建筑处、水政处、输电一处、物管中心、沙特项目部等单位开展调研，深入基层、深入一线、深入职工中间，通过座谈会、职工访谈、思想交流、工作交流等方式开展调查研究。调研围绕党的建设、战略落地、项目履约、市场开发、走向海外、队伍建设、改革推进、经营管理等重点方面展开，共确定了15个调研方向，形成了7份调研报告。在调研过程中梳理了29项问题，并针对问题进行了研究分析，确定了31条整改建议、措施和对策。

会上，公司7位班子成员就调研主题的确定、调研方向、调研组的组成、调研对象、调研形式、调研发现的问题、问题的原因分析、拟采取的整改措施等情况进行了发言和交流。既有客观事实、数据支撑、干部职工的呼声和期盼，也有自己深入的思考、分析和建议。

郭立平在调研交流会上对主题教育的后继开展提了三点意见，一是要高度重视并贯彻落实好集团公司党委书记晏志勇7月15日在主题教育专题讲座上的讲话，在思想认识上、工作部署上再提升，并做好前一阶段工作回顾，务必做到主题教育全覆盖；二是对调研工作再总结，提炼经验和工作亮点；三是落实好主题教育的各项要求，对检视问题、专项整治、民主生活会等工作早研究、早部署，保证取得实际效果。

公司党委书记黄利民主持会议并强调，调查研究是谋事之基、成事之道，是传家宝，是做好各项工作的基本功，公司班子要以此次调研为契机，理清工作思路，针对调研发现的问题和不足，认真分析、严肃对待，沉下心来，把改进措施落到实处，脚踏实地抓重点、补短板、强弱项，切实把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为做好各项工作的新思路、新举措、新动力，将调研成果切实转化为开展工作的智慧洪流与强劲动能，推动公司改革发展迈向更高水平。并向指导组表示，将进一步学习贯彻好晏志勇书记对开展好主题教育的新要求，抓好对二级单位主题教育的督导，确保主题教育走细走实。